もちろん私にも余裕がある訳ではないが,周りは本当に余裕がない.正確には「余裕がなさそうに見える.」
実際に余裕がないかどうかは分からない.
「Work smart」と称した仕事の擦り付け合いや手抜き.余裕のなさの一部はそこから来ているようにも思う.
あるいは「手持ちのカードのなさ」.一般には「スキル」「コツ」と言われるのかもしれないが,それが少ないのも一因かも.これは面接では見抜くことはできない.しかもこれらは一般的な研修では身に付かないものが多く,日々の「実験」が必要.いかにそのために「無駄な時間」を費やすかが重要と思うのだが,「Work smart」に縛られて,それもできない.結局何時まで経っても改善されない.
しかし,大半は「計画不足」「準備不足」が原因ですね.いきあたりばったりの仕事が余裕をなくしている.先を見越す,あるいは「あるべき姿」を追求する,そういうことを考えない.「目標管理」という形で仕事を矮小にしてしまっている.
せめて自分はそうならないようにしないと.
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